6s是當(dāng)前國際一種先進(jìn)的管理方法,是企業(yè)實(shí)施人本管理的一種重要方式,,不僅可能改善我們目前的工作和生活環(huán)境,,更有效提高工作效率和個人行為能力,影響著單位的長遠(yuǎn)發(fā)展,。
上海六普決定全面推行基礎(chǔ)化,、標(biāo)準(zhǔn)化,、先進(jìn)化的6S管理模式。作為員工,,我們本著一種打造有道德,、有責(zé)任、有內(nèi)涵,、有品位的文化型和學(xué)習(xí)型企業(yè),,在6S管理領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,大家積極參與了此次活動,?;顒拥倪^程中我們深刻地認(rèn)識到6S管理是一個全方位的系統(tǒng)管理?!罢?、整頓、清掃,、清潔”即強(qiáng)化管理現(xiàn)場,,優(yōu)化質(zhì)量環(huán)境,為員工創(chuàng)造個舒適的工作場所,,提供一個硬件設(shè)施整潔完善的辦公場地:“素養(yǎng),、安全”即提升員工素質(zhì),提高工作效率,。
自我公司開展6S精益生產(chǎn)活動以來,,使我感觸頗多,原來部分區(qū)域有油污,,設(shè)備積塵,,用手一摸滿手的灰塵。而如今地上一塵不染,, 設(shè)備擦拭得煥然新,, 看上去使人賞心悅目。
自從開展6S活動以來,,所有物料放責(zé)置有序,,標(biāo)識明了,取放方便,,同空間變得寬觸明亮:工具放置井井有條,使用能夠快速職用那所需工具,,同對工具的丟失率也大大降低了,,員工使用后主動歸還,按置存放,。
這次我們?yōu)榉e極向上的員工:周勤彪,、程啟勝,、鄧施標(biāo)、曹宏飛,、靳磊,、王會銘、王明東,、張黎明頒發(fā)6S先進(jìn)班組旌旗以及獎品,。
全員參與6S管理, 養(yǎng)成良好習(xí)慣 ,,共創(chuàng)美好工作環(huán)境 ,!
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